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CONSULTING & TRAINING
/ Trainerteam
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ICO Trainerteam Kontakt zum Trainerteam über: Carmen Lindner Tel.: 08321/87033 clindner@impulsecompany.de
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SENIOR CONSULTANTS & MANAGEMENT TRAINER
Inhaber der ICO GmbH: Peter Tuemmers (Jg. 65) Senior Consultant
Dipl. Études Supér. Europ. de Management (sociologie) Dipl. - Betriebswirt
Unternehmensberater CMC/BDU (Certified Management Consultant)
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Wirtschaftsstudium in Frankreich an der „Grande École“ (Elite-Hochschule) ESC Reims und in Deutschland an der European School of Business ESB mit Doppeldiplom; soziologische Diplomarbeit über Wertewandel betreut von der Universität Innsbruck
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Extremsportler im Wildwasser, Co-Trainer der Deutschen Nationalmannschaft, Leiter des Deutschen Bundeslehrteams von 1993-99, von 2001 – 06 Präsident des VDKS (Verband Deutscher Kanu- und Outdoorschulen)
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Staatl. pädagogische sowie Trainer- und Fachsportlehrer Ausbildungen, Weiterbildungen in professioneller Kommunikation, NLP und systemischer Beratung
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Lehrbeauftragter an der International Business School Rennes (Frankreich) und der Fachhochschule für Wirtschaftspsychologie Heidelberg, Businesstrainer am Reutlingen University Research Institute, Steinbeis Transfer Zentrum
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Personalcoach an der Daimler Corp. Academy
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Peter Tuemmers ist Träger des „Bayerischen Innovationspreises“ verliehen vom Bayerischen Wirtschaftsminister
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Mentaltrainer von Olympiasiegern und Weltmeistern
Als Unternehmensgründer und Inhaber der ICO GmbH arbeitet er seit 1994 als Trainer, Berater und Coach speziell mit den Themen Leadership, Change-Management sowie mit dem Streben nach Spitzenleistung. Er verbindet hierbei seine unternehmerische Praxiserfahrung mit fundierten Ausbildungen und seinen Erfahrungen aus Spitzensport und Extremsport. Seine Medien sind Training, Workshop, Coaching und Vortrag. Peter Tuemmers betreut neben Managern und Unternehmen auch Sportler und Trainer, u.a. die deutschen Skispringer in deren Aufschwungphase 1999 und 2000, die Nationalmannschaft Nordische Kombination im Vorfeld der erfolgreichen WM 2005 und natürlich die Nationalmannschaft Wildwasser, wo er zum Trainerteam gehört. Seine Stärke ist seine Ganzheitlichkeit im Umgang mit Menschen, Teams und Organisationen.
Trainingssprachen: deutsch / englisch / französisch
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Martin Beiser (Jg.71) Senior Consultant
Zertifizierter Trainer und Berater Staatl. anerk. Betriebswirt Bundesnachwuchstrainer beim Deutschen Curling Verband
Martin Beiser ist Netzwerkpartner von ICO. Seine Schwerpunke liegen in Teamentwicklungsprojekten, Azubi-Training und Führungskräftenachwuchstraining, sowie im Selbst- und Zeitmanagement.
Martin Beiser kommt aus der Praxis. Er absolvierte eine Ausbildung zum Radio- und Fernsehtechniker, ehe er nach der Meisterprüfung in diesem Handwerk noch eine Weiterbildung zum staatlich anerkannten Betriebswirt machte. Darüber hinaus absolvierte er eine Ausbildung zum Trainer und Berater am Managementcentrum Schloss Lautrach (MCSL).
Zwischen 1998 – 2002 war Martin Beiser als Projektleiter tätig und sammelte dort wertvolle Erfahrungen im Projektmanagement, sowie in der Mitarbeiterführung. Von 2002 bis 2009 war er kaufmännischer Leiter eines mittelständischen Unternehmens. Bereits seit 2007 sammelte er Erfahrungen als Trainer und Berater u. a. in der Unternehmensgruppe GEIGER in Oberstdorf.
Auch in seiner Freizeit ist er hoch gefragt – seit 2007 ist er Bundesnachwuchstrainer beim Deutschen Curling Verband. Dort ist er für die Nachwuchsarbeit, wie auch für die Vorbereitung und Betreuung der Junioren- und Juniorinnennationalmannschaften auf internationale Wettkämpfe verantwortlich. Seine größten Erfolge als Trainer sind die beiden Europameisterschaftstitel bei den Juniorinnen in den Jahren 2008 und 2010.
Trainingssprachen: deutsch / englisch
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Wolfgang A. Kopf (Jg 60) Senior Consultant
Diplompädagoge (Psychologie –Erwachsenenbildung / Betriebliche Weiterbildung) Systemischer Coach
Seine Arbeitsgebiete sind die Begleitung von Veränderungsprozessen, Führungskräfteentwicklung, Unterstützung von Teamentwicklung (Outdoor-Teamtrainings), Kommunikations- und Persönlichkeitstrainings. Er verfügt über Erfahrung als Unternehmensgründer und begleitet seit mehr als 20 Jahren Prozesse, die er auch aus eigener unternehmerischer Anschauung kennt.
Seine Medien sind Beratung, Trainings und Führungscoachings. Mit "Ahead Solutions" betreibt er eine eigene Personalberatung.
Privat engagiert er sich mit seiner Frau in einem Umweltprojekt in Mittelamerika und in Dorfentwicklungsprogrammen.
Seine Stärken als Trainer liegen in seiner nutzenorientierten und maßgeschneiderten Arbeitsweise, seiner Offenheit und Klarheit, sowie seiner Bewusstheit im Umgang mit Menschen.
Outdoorqualifikationen: 20 Jahre Erfahrung in Hoch- und Niederseilelementen
Trainingssprache: deutsch
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Klaus Schlüsener (Jg. 62) Senior Consultant Diplompädagoge
Klaus Schlüsener studierte Pädagogik mit Schwerpunkten Erwachsenenbildung und Psychologie von 1982 bis 1986 an der Universität der Bundeswehr in Hamburg (jetzt Helmut Schmidt Universität).
Schon in seiner Offizierslaufbahn war er intensiv mit den Themen Restrukturierungen und Organisationsaufbau beschäftigt.
Nach dem Wechsel in die Wirtschaft war er 15 Jahre in Führungspositionen, u.a. als Head of Human Resources und Verkaufsleiter, aktiv. Des Weiteren hat er Erfahrung in den Themen Recruiting, Personalentwicklung, internem Coaching von Führungskräften sowie Business Process Reengineering.
Neben der beruflichen Laufbahn war er lange Jahre als Jugendgruppenleiter und Hochtourenführer im Alpenverein tätig. Dort organisierte er Führungstouren auch auf 4000er und leitete Kletter- und Hochtourenkurse.
Den professionellen Einsatz von Outdoorelementen und den Nutzen von Erlebnispädagogik erlernte er auf Kursen und Trainings bei Outward Bound und beim DAV.
Seine Stärke als Trainer und Moderator liegt in der Verbindung fundierter Kenntnis von Organisationen und strukturellen Abläufen einerseits und seiner erfahrenen Kompetenz in pädagogisch-psychologischen Themen andererseits.
Mit viel Empathie und situativem Gespür begleitet er Sie wertschätzend und pragmatisch bei der Erreichung Ihrer Ziele.
Trainingssprachen: deutsch / englisch
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Indra Baier-Müller (Jg. 71) Management- Trainerin Dipl. Soz.-pädagogin NLP-Trainerin, Systemische Beraterin
Indra Baier-Müller ist seit 1999 Management-Trainerin der ICO GmbH mit den Schwerpunkten Kommunikation, systemische Beratung und Führung. Ihre Medien sind: Coaching, Konfliktmanagement und Mediation.
Nach dem Studium des Sozialwesens und der Pädagogik (Universitäten Bamberg und Augsburg) verschrieb sie sich der Erwachsenenbildung mit Fokus auf Potenzialentwicklung und ergänzte daher ihre klassische universitäre Ausbildung um eine Ausbildung zur NLP-Trainerin. Als ICO-Trainerin und Coach ist sie für Unternehmen wie Hubert Burda Media, Daimler oder EnBW, sowie freiberuflich für verschiedene Bildungsträger tätig.
Ihre Trainings und Coachings zielen darauf ab, stärken aufzuzeigen und vorhandene Potenziale zu fördern.
Als echte Allgäuerin widmet sich Frau Baier-Müller in Ihrer Freizeit dem Ausdauersport in Form von Marathonläufen (z.B. Berlin-Marathon 2001) oder Mountainbike-Alpencross (2000 und 2007) und ist nebenbei begeisterte Berggängerin.
Outdoorqualifikationen: VDKS Raftguide, CIC Conyonguide Ausbildungsstufe 1, zertifizierte ICO-Outdoortrainerin
Trainingssprachen: deutsch, englisch
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Claudia Heil Management-Trainerin MBA - Dipl.-Kff. (FH), NLP-Practitioner
Absolvierte das Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkten Tourismusmarketing und Wirtschaftstraining in Bezug auf die Qualitätssteigerung von Führungsarbeit. Mit dem Abschluss zum NLP-Practitioner und Weiterbildung in Transaktionsanalyse verbindet sie Psychologie und Wirtschaft.
Seit Juni 2002 arbeitet Claudia Heil bei der ImpulsCompany Oberstdorf in den Bereichen Kommunikationstraining, Führungstraining, Streßkompetenztrainings und Persönlichkeitsentwicklung und leitet die interne Organisationsentwicklung.
Fachsportliche Ausbildungen zum VDKS-Raft-Guide, CEC-Canyon-Führer, Hochseilgarten-Sicherheitstrainer, DSLV Verbandsskilehrerin.
Ihre Stärken als Trainerin liegen in ihrer Intuition und Sensibilität für Menschen und Unternehmensstrukturen, der Analyse von Prozessen und dem Starten von Entwicklungsprozessen.
Trainingssprache: deutsch
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Philipp Marte (Jg. 74) Management-Trainer Dipl.-Sportwissenschaftler
Absolvierte das Studium der Sportwissenschaften mit Schwerpunkt Erlebnispädagogik, wobei er ein Semester an der ESPE Universität Quito/Ecuador durchlief, was ihn im Umgang mit fremden Kulturen schulte. Er führte 6000er Expeditionen im Himalaya durch und arbeitete danach als Chef-Trainer im Hochseilgarten verschiedener Outdoor-Firmen im Allgäu. Er ist Team- und Outdoortrainer mit fachsportlichen Qualifikationen als Hochseilgarten Trainer, Raft Guide, Snowboardlehrer und Fachübungsleiter Klettern. Darüber hinaus besuchte er eine Ausbildung zum NLP-Practitioner.
Er arbeitet seit mehr als einem Jahr als Leiter des Bereichs Event & Incentive bei der ICO GmbH. Darüber hinaus ist er bei ICO als Trainer speziell mit dem Thema Teamentwicklung beschäftigt und profitiert hierbei von seiner Erfahrung in Führungspositionen.
Seine Stärke liegt in seiner Ruhe, die ihn als guten Wahrnehmer von Gruppenprozessen auszeichnet, was er mit einer großen Sensilbilität für Menschen verbindet.
Trainingssprachen: deutsch / englisch
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Dirk Schwarzer Management-Trainer Dipl. Psychologe
Seine Kompetenz in Change Management Prozessen bezieht er neben seinem Studium aus der Zeit als einer der extremsten Wildwasserfahrer der Welt; Expeditionen auf 5 Kontinenten brachten ihm ein "Stern"-Titelbild ein. Seine Begegnungen mit schwierigsten Situation und fremden Völkern, die nie zuvor einen weißen Menschen gesehen hatten, sensibilisierten ihn für Change-Prozesse und Leadershipthemen.
Neben seinem Psychologiestudium absolvierte er Ausbildungen in NLP und zum Outdoortrainer.
Trainingssprache: deutsch
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Tina Wallisch (Jg. 69) Management-Trainerin Dipl.-Betriebswirtin (FH), NLP-Practitioner
Wirtschaftsstudien mit Schwerpunkt Werbung/Marketing in Deutschland, Großbritannien und Indien; Aufbaustudium Ökologie in Jena.
Team- und Outdoortrainerin mit fachsportlicher Qualifikation als Hochseilgarten-Trainerin und Raft-Guide, ausgebildet als NLP-Practitioner und Weiterbildungen in professioneller Kommunikation. Zur Zeit in Ausbildung zum Counsellor bei Dr. Psych. Rickie Moore/Dr. Psych. Henry Marshall (USA/NL).
Sie arbeitete drei Jahre als stellvertretende Geschäftsführerin in einem Einzelhandelsunternehmen, danach weitere 3 Jahre als Werbereferentin für einen der führenden Outdoorhersteller in Deutschland. Heute ist sie bei ICO als Trainerin speziell mit dem Thema Teamentwicklung beschäftigt und profitiert hierbei von ihrer Erfahrung als Führungskraft.
Ihre Stärke ist es, professionelle Business-Erfahrungen mit einer guten menschlichen Intuition zu verbinden.
Trainingssprachen: deutsch / englisch
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Josef Dolpp (Jg. 68) Management-Trainer & Systemischer Coach Pädagoge (Sportwissenschaft/Amerikanistik) Staatl. gepr. Berg- und Skiführer
Pädagogik-Studium (Gymnasium) in Sportwissenschaft und Amerikanistik in Deutschland und USA. Weiterbildungen in Transaktionsanalyse und Konfliktmanagement. Ausbildung zum systemischen Coach.
Outdoorqualifikationen:
Staatlich geprüfter Berg- und Skiführer, Hochseilgarten-Trainer.
Trainingssprachen: deutsch / englisch |
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Hannes Beysiegel (Jg. 74) Management-Trainer Dipl.-Psychologe
Studium der Psychologie und Sportwissenschaft nach einer Ausbildung zum Schreinergesellen. Durch die Sozialisation zum Spitzensportler (Mitglied der Landesauswahl im Kampfsport Taekwondo) und Diplompsychologen vermittelt er das Erreichen von Spitzenleistung in der Verknüpfung mit Persönlichkeitsentwicklung.
Er ist Spezialist für Arbeits- und Organisationspsychologie und Experte für empirische Evaluationen und Statistik.
Outdoor: gepr. Hochseilgarten-Trainer, Raftguide
Trainingssprachen: deutsch / englisch
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TRAINER FÜR PERSÖNLICHKEITS- UND TEAMENTWICKLUNG |
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Monika Tuemmers (Jg. 62) Personal Coach / systemische Beraterin / Outdoor-Trainerin Pädagogin für Lehramt (Kunst & Werken), NLP-Practitioner
Ein außergewöhnlicher Lebenslauf: 8 Jahre im Dschungel Costa Ricas beim Aufbau eines eigenen Abenteuer-Unternehmens schärften Ihren Blick fürs Wesentliche und für Belange von Menschen und Kulturen.
Vorher arbeitete sie 7 Jahre als Pädagogin mit schwer Mehrfach-Behinderten und wiederum vorher als eine der ersten Frauen in Deutschland in einem Metallberuf.
In Ihrer Trainer- und Coachingtätigkeit verbindet Sie daher Ihre Sensibilität mit fundierter Kompetenz und einem lösungsorientierten lebensbejahenden Pragmatismus.
Zitat von Trainerkollege Peter Traa: „Deine natürliche Herzlichkeit und dein Können gehören in dieses Allgäu, weil du Berge zum Schwingen bringst.“
Trainingssprachen: deutsch / englisch / spanisch
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Jenny Dickinson (born 72) UK Degree in science biology Development Trainer & Outdoor Coach Institute of Outdoor Learning Accredited Practioner
Jenny worked primarily with Outward Bound Professional UK in the last two years. Her skills as canoe & outdoor coach and team & personal development trainer have been developed towards apprentice and management training, using outdoor learning models to provide solution and learning outcomes.
Her work with groups in the UK and around the world includes British Royal Marines, Navy and Army, young offenders, adults and young people with learning issues or challenging behaviour issues. She also guided expeditions in Borneo and assisted project management in the jungles of Belize. In the outdoors she qualified as Ski Instructor Alpine, International Mountain Leader and Canoe / Kayak Coach.
Her strength is the wealth of experience from many backgrounds she can draw on for personal, social and management development training, using the outdoors as the facilitating tool.
Outdoor qualifications: Ski instructor, Inland and Sea Kayak coach.
Training language: english (native speaker) / german
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Fridtjof Wandt (Jg. 69) Ev. Theologe (M.Div.) / Master of Arts der Sozialen Verhaltenswissenschaften FB Klinische Psychologie Coach (European Assoc. for Supervision, IHK) Integrativer, iterativer Therapeut & Seelsorger
Studium der evangelischen Theologie in Marburg mit anschließender mehrjähriger Tätigkeit als Pastor, u.a. mit Gemeindeneugründung. Tätigkeitsschwerpunkte: Change-Management und Mitarbeiterentwicklung-/förderung
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Ausbildungsreferent bei der DGBTS für Therapeuten und Seelsorger in Deutschland, Österreich und Schweiz
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Selbstständiger Trainer und Berater für Konfliktmanagement, Lebens- und Karriereplanung und Ehe- und Familienberatung
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Personaltrainee, Pharmakonzern PFIZER
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Organisatorisch-pädagogische Leitung eines bayerischen Bildungsträgers
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Personalentwickler bei einem führenden Finanz IT Dienstleister mit dem Schwerpunkt Karriere-Management, Potentialfeststellung und Führungskräfteberatung
Sein heutiger Schwerpunkt liegt in der Potentialfeststellung für Entscheider oder leitende Mitarbeiter, strategische Personalentwicklung (gezielter und begabungsorientierter mit sich und anderen umgehen) und Coaching für Führungskräfte und "alle, die auf dem Sprung sind".
Trainingssprache: deutsch |
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Simon Conroy (born 65) UK Warrant Officer British Royal Marines Personal Coach & Outdoor Coach
Simon has completed 22 years of military service in the British Royal Marines working globally with multiracial cohesion. Rising to the rank of Warrant Officer he has specialies as a Physical Training Instructor with vast experience in Practical Leadership and Management Skills and Outdoor Instruction worldwide.
His strength are the meticulous building of team relationships and peer management through outdoor activities concentrating on the motivation, and encourgement of others and the recognition and development of personal and team strength to achieve the aim.
Training language: English (native speaker)
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